1、负责公司人员的入、转、调、离等人事手续办理及行政人事档案的管理工作；

2、负责日常招聘工作的开展并完善管理制度、监督落实；

3、负责开展公司党务、工会及对公联络工作；

4、组织开展各类员工活动，促进企业文化的落地；

5、完成上级领导交办的其他工作。

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业，2-3年相关工作经验，优秀应届生亦可；

2、熟练操作办公设备及办公软件；

3、具备一定的公文写作能力；

4、具有较强的抗压能力，良好的沟通能力、协调能力，责任心强；

5、学习能力强，真心喜欢行政人事类工作。

联系人：张女士

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